Fehlverhalten

Nehmen wir an, Sie haben in Ihrer Arbeit einen wirklich saudummen Fehler
gemacht.

Wie Ihre Vorgesetzten darauf reagieren hängt allerdings nicht, wie Sie
glauben, von der Art und Schwere Ihres Fehlers ab, nein, sondern von der
Höhe Ihres Nettoeinkommens.

Diese Erkenntnis wurde wissenschaftlich untersucht und das Ergebnis
nachfolgend dargestellt:

Nettoeinkommen: Reaktion:

1: bis 600,- EURO – Sie blödes Arschloch sind fristlos gefeuert

2: bis 750,- EURO – Furchtbarer Anschiss, Eintragung in die Personalakte

3: bis 900,- EURO – Furchtbarer Anschiss

4: bis 1100,- EURO – Anschiss

5: bis 1500,- EURO – Aufforderung es doch beim nächsten Mal etwas besser
zu machen

6: bis 2500,- EURO – Bitte um Stellungnahme zu der neuartigen Arbeitsweise

7: bis 4000,- EURO – Keine Reaktion, den Fehler müssen Ihre Kollegen
nach Punkt 1-4 ausbaden

8: bis 5500,- EURO – Anerkennung wegen unkonventioneller Arbeitsweise
und dem Erkennen neuartiger Perspektiven

9: bis 11000,- EURO – Ihre Fehler bezeichnet man als strategische
Entscheidungen.

10: ab 11000,- EURO – Ihre Arbeitsweise wird zum neuen
Unternehmensleitbild erklärt, Sie werden in den Vorstand berufen und am
Hof wird ein lebensgroßes Standbild von Ihnen errichtet.
Selbstverständlich erhöhen sich Ihre Bezüge um 30%

(hat sogar ein Quentchen Wahrheit – via K&T)

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